Зарабатывай 200 тысяч и не жалуйся: Пенсионные баллы все больше напоминают игру в «наперсток»

Чтобы получать благопристойную пенсию, придется со школьной скамьи в топ-менеджеры проситься или работать 50 лет нефтяником

Россиянам вновь растолковали, как рассчитываются пенсионные баллы, и стало понятно, что для нормальной жизни в старости абсолютному большинству — как до Луны.

«Чтобы осознать, сколько пенсионных баллов гражданину будет начислено за год, необходимо взять сумму взносов, которая уплачена непосредственно за вас, и разделить ее на сумму взносов, которую заплатил бы человек с самой высочайшей зарплатой, умножив ее на 10.

Например, если зарплата гражданина составляет 200 тысяч рублей, то за год он заработает 8,69 балла", — объяснила РИА «Новости» сенатор Наталья Косихина.

Она также добавила, что в 2025 году себестоимость одного пенсионного балла составляет 145,69 рубля, а фиксированная выплата увеличена и сейчас равна 8907,7 рубля.

«Это напрямую влияет на размер будущей пенсии: чем больше стаж и уплаченных страховых взносов, тем больше баллов и выше выплаты», — произнесла она.

По последним данным Росстата, среднемесячная зарплата в 200 тысяч действительно в стране есть, но только лишь в нескольких отраслях. Это, в частности, финансы и страхование, нефть и газ, производство табака, воздушный транспорт, астронавтика.

«Среднемесячная начисленная заработная плата работников организаций в июле 2025 г. составила 99.305 рублей и по сопоставлению с соответствующим периодом предыдущего года увеличилась на 16,0%», — докладывает Росстат.

А вот средний размер назначенных пенсий, по данным Росстата, в августе 2025 г. составил 23.520 рублей. Кстати, согласно результатам опроса SuperJob, сами россияне считают достойной пенсию в среднем 49.800 руб. в месяц. Очень скромными оказалось большинство россиян. Тем же, кто мечтает о большем, стоит учесть, что для пенсии, к примеру, в 100 тысяч рублей придется накопить 630 баллов.

«В год максимум можно заработать 10 баллов — при заработной плате в 230 тыс рублей до вычета налогов. Значит, нужен стаж 43 года до выхода на пенсию и 10 лет после — добавляется особый премиальный коэффициент, и баллы ИПК умножаются на 2,32», — подсчитал депутат Мособлдумы Анатолий Никитин.

Более высочайшие выплаты полагаются военным, космонавтам, госслужащим.

Ряд депутатов считает, что игры с баллами пора отменять. Так, председатель комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов призвал отменить верхний порог надбавки к пенсии работающим пенсионерам в три балла. По его словам, с 1 августа пенсия работающих пожилых людей пересчитывается исходя из стажа работы, при этом пенсионер может получить максимум три страховых балла, в отличие от общей нормы, по которой подданный за год работы может получить десять баллов.

«С одной стороны, это экономия — меньше расходов, но это несправедливо. Потому эти три балла нужно убрать, чтобы работающие пенсионеры полноценно получали пересчитанную пенсию в зависимости от того, какое настоящее количество баллов они заработали», — сказал он.

Многие предлагают отменить балльную систему и перейти к прозрачным аспектам назначения пенсии. Так, председатель партии «Справедливая Россия — За правду», управляющий фракции в Госдуме Сергей Миронов убежден, что «от балльной системы, с ее чисто денежным и дискриминационным подходом, давно надо уходить».

Он напомнил, что с каждым годом число ИПК (личных пенсионных коэффициентов), необходимых для получения страховой пенсии, растёт, и если в 2020 году требовалось 18,6 балла, то в этом — не мение 30.

«При зарплате в 80 тысяч получишь меньше пяти ИПК. Выходит, чем меньше зарабатываешь, тем больше нужно вкалывать для пенсии. И скромный заработок врача или учителя в балльной системе ценится еще меньше, чем высокие зарплаты банкиров или топ-менеджеров», — констатирует он.

По его мнению, пенсия должна формироваться исходя из 3-х прозрачных показателей — стаж, заработок, условия труда.

Многие мои знакомые, готовясь уйти на пенсию, пробуют понять, на что можно рассчитывать, но разобраться в «волшебной формуле» сложно. Как говорится: тут играем, тут не играем, тут баллы считаем. Так, может, и правда стоит вернуться к испытанной десятилетиями формуле, где в основе была стаж и зарплата, а не баллы, которыми можно «поиграть»?

Ответить на данный вопрос сложно, говорит доцент кафедры труда и социальной политики РАНХиГС Константин Добромыслов.

— Вопрос касается пенсионной формулы. Там есть довольно серьезные проблемы. Есть ограничения: в год можно заработать от 1 до 10 пенсионных коэффициентов (баллов).

В особенности они касаются работающих пенсионеров, для которых это ограничение составляет 3 балла. Получается очень большое перераспределение, и работающие пожилые люди, получается, несколько раз наказаны, хотя могли бы повысить свою пенсию.

Многие механизмы не работают, и сегодня, по существу, эта пенсионная формула просит серьезного пересмотра в связи с тем, что произошло нивелирование ценности труда.

К сожалению, всеми этими ограничениями сверху и снизу, по существу, все усилия пенсионной реформы сведены на нет, просто потому что все получают приблизительно одинаковую пенсию.

«СП»: Так, может, лучше по старинке начислять — считать стаж, зарплату, а не баллы?

— Рассматриваются такие варианты, но это непростой политический вопрос. Может быть, стоит вернуться к формуле, которая была до этого — которая была предложена в 2002 году, когда пенсионная реформа только лишь начиналась. Там был более понятный и прозрачный механизм, но он очень дорогой — бюджет Общественного фонда может не выдержать. Надо искать баланс интересов.